Relações horizontais nas organizações
Como criar contextos relacionais mais horizontais nas organizações Você já ouviu falar de Análise Transacional (AT)? A análise transacional foi uma abordagem psicoterapêutica desenvolvida por Eric Berne que trouxe à consciência das pessoas a presença dos Estados de Ego, arquétipos que ajudam a olhar para nós mesmos e entendermos com qual postura entramos nas relações. Como psicóloga e consultora organizacional é comum perceber e notar como as relações hierárquicas entre “Chefe-Subordinado”* são arquétipos representados pelas pessoas do estado de ego Pai-Criança, visto que os padrões iniciais de comportamento e vínculos são associados ao aprendizado na primeira infância. *Linguagem arcaica ainda utilizada =/ Por que é importante conhecer a AT? O primeiro passo...
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